部長コース修了者向けコンテンツを活用したJA相模原市の事例紹介
2023年度より、経営層研修部長コース修了者に、研修修了後にそれぞれの組織の変革を推し進めるための、フラット組織文化の醸成、ワイガヤミーティングの定着化を図り、修了者向けコンテンツ「フラット組織リーダー育成研修」を修了者全員に配布しております。
本コンテンツは、部長コースで学んだワイガヤミーティングの手法を組織内でより広げていくために、各JAの支店長、本店次長・課長などの管理職層に対して、研修修了者である部長本人が研修講師となって、各本支店でワイガヤミーティングを実施する方法、広め方をレクチャーするものです。１年間かけてワイガヤミーティングを定着化、職員全員が自由に意見を言い合うことができるフラットな組織文化を醸成していただくことを目的に、経営層研修メイン講師である山本真司講師と検討・作成いたしました。
JA相模原市では、部長コースを修了された部長が当コンテンツを活用して、早速、組織内でワイガヤミーティングの定着に取り組まれています。
JA相模原市では、組織内で複数の部長が部長コースを受講し、組織の変革のため、若手職員も含め、いろいろな意見を聞きながら必要なものは積極的に取り入れていくことの重要性、自分の意見が聞き入れられることによる職員自身のモチベーションアップにもつながることを再認識されたとのこと。
本コンテンツの活用により、支店内でもワイガヤミーティングが定着するなど、研修効果も見える化されてきています。
JAの広報誌にも取組み内容を掲載
ワイガヤミーティングを実施している様子（JA相模原市の会議室にて撮影）